金開集團(tuán)2017校園招聘結(jié)構(gòu)化面試圓滿完成
根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展和用人需要，10月23-24日，集團(tuán)人力資源部在控股公司4樓會(huì)議室組織開展2017校園招聘結(jié)構(gòu)化面試，共計(jì)63名應(yīng)屆畢業(yè)生前來面試。根據(jù)崗位及場次不同，由集團(tuán)副總經(jīng)理袁扣華、集團(tuán)紀(jì)委書記方義發(fā)分別擔(dān)任主考官，建總公司副總經(jīng)理金萍、控股公司總經(jīng)理助理李琿及控股、建總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任考官。
本次結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘人員的表達(dá)溝通能力、應(yīng)變能力、組織能力、人際溝通、專業(yè)知識(shí)等。為確保面試工作公開、公平、公正進(jìn)行，考生通過現(xiàn)場抽簽確定面試順序，面試采取現(xiàn)場打分、現(xiàn)場評(píng)分。面試過程中，對(duì)面試區(qū)、候考區(qū)、二次候考區(qū)實(shí)行全封閉管理，整個(gè)考試過程組織嚴(yán)密，井然有序。
經(jīng)過兩天時(shí)間的結(jié)構(gòu)化面試，來自南昌大學(xué)、華東交通大學(xué)、南京工業(yè)大學(xué)、華僑大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)等多所高校的考生逐一在金開的舞臺(tái)展示自我，同時(shí)將會(huì)為集團(tuán)公司帶來新的力量，為集團(tuán)各公司儲(chǔ)備專業(yè)力量。